Quản lý Tài năng
Mô-đun quản lý nhân sự của Priority cho phép bạn quản lý nhân viên của mình trong toàn bộ vòng đời làm việc, cho phép bạn khuyến khích, bảo vệ và phát triển tài năng của họ và nâng cao trải nghiệm tổng thể của nhân viên trong tổ chức của bạn. Quản lý tuyển dụng và các chứng nhận nghề nghiệp, đào tạo và phát triển nhân viên, quản lý và đánh giá hiệu suất, thiết lập và theo dõi mục tiêu, chương trình phúc lợi nhân viên, lập kế hoạch kế nhiệm, nghỉ hưu... – tất cả đều trên một nền tảng duy nhất.
Quản lý Nhân viên Toàn cầu
Mô-đun quản lý nhân sự của Priority hỗ trợ đầy đủ cho các doanh nghiệp toàn cầu để quản lý nhân viên đa địa điểm và đa công ty, bao gồm bản địa hóa hệ thống nhân sự để quản lý lực lượng lao động toàn cầu, bao gồm bảng lương, tuân thủ hệ thống thuế đa phạm vi, phúc lợi và khấu trừ, cung cấp sẵn nhiều ngôn ngữ và nhiều loại tiền tệ.
Báo cáo điều hành (BI)
Các công cụ phân tích kinh doanh tích hợp của Priority cung cấp thông tin kinh doanh nội bộ theo thời gian thực và báo cáo có thể tùy chỉnh, do đó bạn sẽ luôn có thể quan sát đầy đủ nguồn lực lao động của tổ chức, bao gồm nhóm, dự án và tình trạng cá nhân của nhân viên. Phân tích dữ liệu nhân viên, trao quyền cho các trưởng nhóm và quản lý bằng cái nhìn toàn cảnh 360 độ về nhân viên của bạn, các nhiệm vụ và hoạt động nhân sự liên quan thông qua dashboard có thể tùy chỉnh và tạo báo cáo phân tích kinh doanh được cung cấp bởi các công cụ BI tích hợp của Priority.
Ngân sách & Chi phí
Điều chỉnh nhu cầu về thu hút nhân tài của tổ chức với lực lượng lao động hiện tại để quản lý và kiểm soát hiệu quả việc lập ngân sách và chi phí nhân sự. Với các công cụ quản lý Priority HR, bạn có thể xác định các nguồn trung tâm về chi phí và các đặc tính có thể & không thể tính chi phí liên quan đến các dự án nhân sự và tính toán tổng thể chi phí dự án dựa trên các nhiệm vụ, cột mốc và chi phí tài nguyên. Priority ERP cung cấp cho bạn cái nhìn tổng thể về toàn bộ quy trình làm việc dự án của bạn, cho phép bạn xác định ngân sách dự án, hợp nhất giữa chi phí và doanh thu...
Quản lý Dự án
Lập kế hoạch và theo dõi dự án toàn diện, quản lý tài nguyên và chi phí, bao gồm việc hỗ trợ các nhiệm vụ có sự liên quan phụ thuộc lẫn nhau trong hoặc giữa các dự án của nhân viên. Với một loạt các công cụ quản lý dự án, Priority ERP cung cấp báo cáo liên quan đến các hoạt động về lao động & chi phí, có BPM tích hợp để theo dõi và duy trì tiến độ dự án, trong khi sự hợp tác nhóm được tạo điều kiện bằng cách liên kết mỗi nhiệm vụ với dự án và hoạt động liên quan.
Tuyển dụng
Mô-đun quản lý nhân sự của Priority có khả năng truy cập từ web trực tiếp để cho phép các ứng viên dễ dàng tìm và ứng tuyển vào các vị trí còn trống trong tổ chức của bạn. Đăng lên các vị trí mới, CV và thông tin ứng viên liên quan, theo dõi tiến độ của ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng, liên lạc với ứng viên qua email trực tiếp từ Priority... Quy trình thu nạp nhân tài hoàn toàn tự động giúp các chuyên gia nhân sự dễ dàng xử lý đơn ứng tuyển và tìm kiếm các ứng viên có năng lực tốt nhất cho công việc.
Cấp quyền truy cập theo vai trò quyền hạn
Chức năng Bảo mật nâng cao dựa trên vai trò quyền hạn cho phép giám đốc điều hành, người quản lý, giám sát và nhân viên của công ty truy cập vào các khu vực được xác định trước của mô-đun quản lý nhân sự, để hỗ trợ nhân sự cần thiết, xem hồ sơ cập nhật của nhóm/nhân viên và các nhu cầu khác của tổ chức. Mô-đun quản lý nhân sự của Priority cung cấp cho các tổ chức một cái nhìn tổng thể về lực lượng lao động của họ, nơi nhân sự và các nhà quản lý khác có thể dễ dàng hình dung các xu hướng số lượng nhân viên, tăng trưởng và doanh thu của tổ chức, phân chia theo các bộ phận, địa điểm, thành phần nhân viên và các công ty con, có thể áp dụng các bộ lọc để xem các nhóm nhân viên cụ thể.